为切实加强非煤矿山安全监管工作,夯实安全管理基础,王益区应急管理局采取派驻驻矿员的方式,助推两家非煤企业严格落实安全生产主体责任,推动全区非煤矿山领域安全生产形势持续平稳向好。
一是建立驻矿安全员管理机制。制定了《驻矿安全员岗位职责》,对驻矿安全员的工作职责、行为规范、考核管理职责等法律责任作了明确规定。驻矿安全员通过参加非煤企业安全培训会、班前会及人员专题培训等,加强非煤矿山安全生产工作八项硬措施的贯彻落实,夯实安全基础。
二是建立日报告制度。为确保驻矿安全员盯守工作有章可循、有据可查,第一时间传达上级文件指示精神、驻矿日常巡查情况、上级督导检查问题隐患整改情况及落实进度等。由驻矿安全员记录每日驻矿监管工作情况,并及时上报局行业科,动态反映非煤矿山日常工作。
三是发挥驻矿安全员对企业的指导帮扶作用。驻矿安全员在岗期间,全过程参与企业安全生产日常管理,督促落实安全教育培训、隐患整治、风险研判、应急演练等,对违反制度和规程的行为予以制止和纠正。遇到极端恶劣天气及突发事件,第一时间核实情况,灵通信息,督促企业落实紧急情况停产撤人机制,全年共督促撤人86人次,车辆设备24台,督促企业排查整治隐患186处。