根据区委组织部印发的铜王组发【2017】176号《王益区2017年度基层党建述职评议考核工作实施方案》通知的要求，结合街道实际，现就开展2017年度七一路街道党支部书记抓党建工作述职评议考核工作提出如下实施方案。
一、时间范围
2017年12月下旬至2018年1月15日，各支部书记要向本支部党员群众开展述职评议，同时也要参加街道党委组织的党组织书记抓党建工作述职评议考核工作。
二 、述职评议考核的重点内容
2017年度述职评议考核，重点围绕贯彻党中央关于基层党建工作部署要求、落实基层党建重点任务、推动全面从严治党向基层延伸进行。
1.履行基层党建工作责任情况。认真履行第一责任人职责，研究部署党建工作，对查摆剖析的党建工作问题整改落实情况。
2.党建工作进展情况。一是落实重点工作任务，开展“两学一做”学习教育，学习贯彻十九大精神和“评星晋级，争创双强”活动的各项要求，落实“三会一课”、开展支部主题党日活动、党组织生活日活动、“四议两公开”、党务工作公开等制度，加强党员队伍建设，严格党员教育管理，加强社区监督委员会建设，抓好社区后备干部和大学生村官的培养、锻炼工作，严格落实关于改进作风建设的各项规定情况; 发挥基层党组织战斗堡垒作用的情况;开展党员志愿服务等情况。加强服务型党组织建设，深化社区基层治理工作。
3.抓基层党建工作取得的成效、存在的问题、加强和改进工作的思路措施。
三 、开展述职评议的总体安排
各党支部书记要分别向街道党委和本支部党员进行专项述职。(1)向街道党委述职参加人员为：街道党委班子全体成员、各社区党支部书记及各社区监督委员会党员代表、社会组织党支部书记、其他基层党员干部代表，并接受评议。(2)向各支部述职参加人员为：支部班子成员、全体党员、群众代表，并接受评议，并要求街道党委包抓领导到会指导。
四 、述职程序
1.述职准备。各基层党支部要对照基层党建工作的目标任务进行全面自查，总结经验，查找问题和不足，深入剖析原因，认真撰写好述职报告，党委副书记先行严格审核各基层党支部书记的述职报告后，送党委书记审核，述职报告未通过的，述职评议会推迟召开。
2.会议述职。(1)先在社区及社会组织向社区“三委”班子成员、居民组长、社会组织支委成员、全体党员、群众代表进行专项述职并接受评议。议程主要有三项：一是支部书记作党建述职;二是参会人员提问、质询;三是开展满意度测评，由参会人员对述职人员进行评议，根据评议结果及意见建议进一步完善述职报告，并在本社区及单位进行公示，广泛听取党员、群众意见，为在街道专项述职做好准备。(2)在街道由党委主持召开社区及社会组织党支部书记抓基层党建工作专项述职评议会议，听取各党支部书记专项述职汇报，街道党委对各党支部书记抓基层党建工作情况进行现场点评。点评要着重指出值得肯定的做法、存在的问题和改进的要求、建议。同时，由参会人员对述职人员进行评议，明确位次，并请参评人员提出意见建议。评议结果在街道范围内进行通报。街道党委要向述职党支部书记反馈评议意见。
3.整改落实。根据会上点评评议情况，各党支部要对存在的不足和问题，制定整改方案。整改方案要明确整改目标、整改措施和整改时限。街道党委通过组织检查、抽查等方式，加强跟踪督查。
五、相关要求
1.加强组织领导。本次活动具体工作由街道党委组织实施。街道党委成立述职评议考核工作领导小组，办公室设在党政办，具体负责述职评议的相关工作。各社区及社会组织党支部要高度重视，统筹协调，精心实施，确保述职评议制度和基层党建工作任务落到实处。
2.加强工作督促指导。将考评结果与社区及社会组织党支部书记评优推先相结合，在街道形成“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的良好氛围，形成上下联动、齐抓共管的党建工作新格局，推动全年党建工作目标任务全面落实，实现街道党建工作科学化水平不断提升。
3.建立长效机制。将开展党支部书记抓党建工作述职评议考核，作为贯彻党要管党、从严治党方针的重要举措，作为落实党建工作责任制的重要抓手，作为加强和促进基层党建工作的长效机制。认真总结开展述职评议考核的有效做法和经验，建立健全基层党支部书记抓党建工作述职评议考核制度，确保这项工作制度化、常态化、长效化。同时，要把抓基层党建工作情况作为各支部领导班子、年度考核的重要内容，加强经常性检查和定期考核，切实做到述职述党建、评议评党建、考核考党建、任用干部看党建，努力形成聚精会神抓党建的工作格局。