各有关劳资报送单位：
为做好我区劳动工资2017年年报及2018年季报统计工作，根据相关制度要求，对2017年年报及2018年季报有关事项通知如下:
一、 报送内容及上报时间
（一）2017年劳动工资统计年报
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表号 |
表名 |
报告期别 |
报送单位 |
报送日期 及方式 |
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102-1表 |
从业人员及工资总额 |
年报 |
辖区内规模以上工业、有资质的建筑业、限额以上批发和零售业、限额以上住宿和餐饮业、全部房地产开发经营业、规模以上服务业法人单位（网报单位） |
次年3月10日前网上填报 |
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I102-2表 |
从业人员及工资总额 |
年报 |
辖区内规模以上工业、有资质的建筑业、限额以上批发和零售业、限额以上住宿和餐饮业、全部房地产开发经营业、规模以上服务业法人单位以外的全部非私营法人单位（非网报单位） |
2018年1月20日前将纸质报表送至区统计局218室（各种签章齐全） |
（二）2018年劳动工资统计季报
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表号 |
表名 |
报告期别 |
报送单位 |
报送日期 及方式 |
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202-1表 |
从业人员及工资总额 |
季报 |
辖区内规模以上工业、有资质的建筑业、限额以上批发和零售业、限额以上住宿和餐饮业、全部房地产开发经营业、规模以上服务业法人单位（网报单位） |
一季度季后9日，二季度季后6日，三季度季后10日12:00前网上填报 （四季度免报） |
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I202-2表 |
从业人员及工资总额 |
季报 |
辖区内规模以上工业、有资质的建筑业、限额以上批发和零售业、限额以上住宿和餐饮业、全部房地产开发经营业、规模以上服务业法人单位以外的全部非私营法人单位（非网报单位） |
2018年每季度季末20日前（各种签章齐全） |
二、2017年年报和2018年定报报送要求
1.按照《劳动工资统计报表制度》的要求填报。严格遵守《统计法》不得迟报、拒报统计资料。
2.各综合主管部门要对所属系统进行核对，防止填报单位的重复和遗漏。对本系统内报表单位增减变动的要有简要说明。
3.各报送部门对报表人员、工资增减变动幅度大的要有编表说明。
4.联网直报单位要注意表间审核关系，确保上报数据准确无误。
5.各单位统计人员要做好统计台账工作。
三、应该注意的问题
1.从业人员期末人数指报告期末最后一日24时在本单位工作，并取得工资或其他形式劳动报酬的人员数。该指标为时点指标，不包括最后一日当天及以前已经与单位解除劳动合同关系的人员，从业人员期末人数=在岗职工+劳务派遣人员+其他从业人员。
从业人员不包括：
① 离开本单位扔保留劳动关系，并定期领取生活费的人员；
②在本单位实习的各类在校学生；
③本单位因劳务外包而使用的人员，如：建筑业整建制使用的人员。
2.在岗职工除了与本单位签订劳动合同的人员还包括：应订立劳动合同而未订立劳动合同人员；处于试用期人员；编制外招用的人员，如临时人员；派往外单位工作，但工资仍由本单位发放的人员（如挂职锻炼、外派工作等情况）。
3.劳务派遣人员指与劳务派遣单位签订劳动合同，并被劳务派遣单位派遣到实际用工单位工作，且劳务派遣单位与实际用工单位签订《劳务派遣协议》的人员。无论用工单位是否直接支付劳动报酬，劳务派遣人员均由实际用工单位填报，而劳务派出单位不填报这些人员。
4.工资总额是应发工资，包括单位从个人工资中扣除的住房公积金和社会保险基金等。不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的，均应列入工资总额的计算范围。
5.从业人员的计量单位为“人”，工资总额的计量单位为“千元”；采用四舍五入，保留整数。
联系人：杨梅
联系电话: 0919-2190365
铜川市王益区统计局
2018年1月9日